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如果处理结果能够让王书杰满意，那么他自然不会再说些什么，可要是让他不满意，那么他也就不会再给李经理任何的机会。
李平跟在王书杰身后，对这件事情，他选择了沉默。
冲进来的女人是很厉害，能够从哈佛商学院顺利毕业，说明她真的很有能力，就是她的个人素质有些问题。
不过，李平觉得自己还是应该感谢她的，如果不是她排在自己后面，那么自己肯定不会有任何的机会。
“你觉得自己不如她？”王书杰沉声问道。
李平有些惊讶的抬起头朝着王书杰看去，他只能看到王书杰的背影，但他还是下意识的点了点头，“这个年轻，还是哈佛商学院毕业，相信任何公司都会欢迎这种人才。”
“人才？我倒是不觉得。”王书杰摇了摇头，不是很认同李平的说法。
对于人才，王书杰觉得自己应该更有发言权，以他的情况，应该也能算得上是人才了。可王书杰有她这样嚣张吗？好像并没有。
王书杰一直觉得，无论这个人的才华有多么高，都需要先看他个人的素质以及道德水平。
倘如很有能力，但却是个人渣，那么就算王书杰再缺员工，也肯定不会要这种的。
“你的工作经验比她更加丰富，性格上也比她更加沉稳，她唯一比你强的就是学校罢了。”
“真正在工作上，还是更加需要你这样的老将！”王书杰沉声道。
李平心中一暖，他没想到王书杰对自己这样看好，哪怕以他多年的工作经验，明白作为老板的王书杰这样说，是为了让自己更好的工作。
但李平还是有种士为知己者死的冲动，这段时间他的面试非常不顺利，甚至说还受到了一些年轻老板的侮辱。
在那些人眼中，他李平就是一把老骨头，根本没有任何用，属于被时代抛弃的存在。可能够在跨国公司中干那么多年，他李平是真的没能力吗？
跨国公司内部的竞争远远比其它公司更加激烈，