简短的汇报了一下工作进度。
陈凡道，“我希望在内地再开设一到两家银行，苏总，这个问题你们去落实一下。”
苏如真在开会的日子，陈凡并没闲着，他出去逛的时候发现了一些商机。
内地有很大的市场需求，尤其是中小企业贷款。
“好的！我让杨行长去考察一下。”
会议开完，陈凡又打电话让唐静过来。
苏如真问道，“你哪天过去？”
陈凡看了下表，“等沈总过来一起走吧，希望她能够在西方打开市场。”
两人正聊着，唐静来了，她站在门口，“陈总！苏总。”
“进来吧！”
唐静穿着一身深色的西装，现在公司旗下的所有高管，她们的衣服都由名媛集团量身定制。
看着亭亭玉立的唐静，陈凡和颜悦色问道，“你招的那些海外分部总监怎么样了？什么时候可以出发？”
唐静道，“已经招了六个，原本准备下周二动身，陈总有什么指示？”
“把他们的资料给我看一下。”
“好！”
唐静打开平板，调出六名应聘者的信息，目前他们正在培训期。
主要是熟悉公司的制度以及他们必须知道的工作职责，做为一名海外分部总监，肯定要了解这些东西。
陈凡大致扫了一眼，四女两男，严重的男女比例失调。
为什么自己旗下，女强人那么多？
这六个人肯定都是经过精心筛选的，毕竟也不是谁都能拿到这份年薪百万的工作。
除了高学历，还必须有很强的工作能力，责任心，这些缺一不可。
四名女总监中间有两名是中年妇女，年龄至少超过三十五岁。
还有两人比较年轻，至于那两名男总监，一名三十六七岁，一名四十来岁。
象这一类人员，资历太浅肯定不行，因为前期有太多的工作需要开展，所以唐静在选人的时候，主要侧重看能力。